- Hoe zou je het vinden om onderdeel te zijn van een team van Nederlandstalige, BSC/MSC afgestudeerde, tech driven, Data Engineers die je allemaal bij naam kent en waar je in team verband bezig zal zijn met complexe Data Migraties naar Databricks, Fabric en DBT-omgevingen?
- Krijg jij er energie van het aanleggen van robuste big data of real time streaming data pipelines waarin je ook meedenkt in het aanleggen van grootschalige data warehouses als Databricks en Fabrics?
- Zeg jij ja tegen een werkgever die korte lijntjes, en sterke partnerships heeft met Microsoft en Databricks, en zowel horizontale als verticale groei stimuleert met de kans om certificaten te behalen en cursussen te volgen, waarbij altijd op je waarde beoordeeld wordt en hiervoor beloond wordt?
- Word jij blij van een werkgever die ruim 19 jaar actief is binnen Data Analytics, en een groot netwerk heeft waarin er op projectbasis rekening gehouden kan worden met jouw interesses zowel op technisch als zakelijk vlak in combinatie met een reisafstand die nooit hoger dan een uur zal liggen?
Jouw werkgever: specialistische scale-up organisatie, die strategisch meedenkt binnen elk project en helpt met het robuust aanleggen van schaalbare data platformen en Data Pipelines.
Hoe zou je het vinden om in een warm bad te stappen en terecht te komen binnen een hechte club waar jouw collega’s gemiddeld 5 jaar blijven zitten en er een mooie mix is van junior, medior en senior engineers binnen interne teams, waarbij je altijd bezig bent met de meest moderne tooling binnen complexe data omgevingen? Deze energieke scale-up is opgericht door 3 ervaren mannen uit het vak die een kans kregen om in het ondernemerschap te stappen. Jouw werkgever heeft dus ervaring in het werkveld en begrijpt wat uitdagende projecten inhouden en hoe jij als Data Engineer kan blijven groeien.
De focus ligt primair op organisaties die data gedreven werken. Dit betekent dat je niet als eenmansteam aan de slag gaat bij de klant, maar altijd in teamverband op project terecht komt met meerdere Data Engineers. Hierbij kom je niet alleen te werken bij organisaties als NN, ING en de Volksbank, maar geniet je kansen bij onder andere bedrijven als Transavia, Port of Rotterdam, DPG Media, NIPV en zorg instellingen, waar momenteel veel groei in plaats vindt. Zo krijg je kansen binnen enterprise omgevingen waar je robuste Fabric/Databricks platformen klaar mag maken om effectief te gebruiken, maar ook binnen middelgrote organisaties waar direct contact is met C level en geadviseerd kan worden over Data Warehouse tooling en hoe ETL-processen ingeregeld en geïmplementeerd kunnen worden.
Ze werken vanuit 3 pijlers:
- Uitdagende opdrachten. Projecten moeten inhoudelijk goed, uitdagend en technisch relevant zijn. Hier wordt rekening gehouden met persoonlijk ambities en interesses, en reisafstand. Heb jij bijvoorbeeld veel geleerd over de Apache stack en wil je dit toepassen, dan wordt hier actief rekening mee gehouden. Altijd in teamverband 😉
- Continue ontwikkeling. Jij als Data Engineer moet opvallen in de markt en mee blijven groeien met de tech. Innovatie gaat extreem snel binnen de IT en hier moet jij als Engineer in meegenomen worden. Daarom leer je continue over nieuwe technieken zoals Delta Lake, Unity Catalog, DBT, Airflow etc.
- Fijne werksfeer. Met 60 man groot zijn ze geen extreem groot bedrijf, iedereen kent elkaar en werken aan een veilige setting. Ze organiseren evenementen voor de collega’s, hierbij kan je denken aan kennissessies, een sport kalender, uitjes met het team of gewoon simpelweg borrelen.
Jouw baan: Senior Data Analytics Engineer Den Haag
Als Senior Data Analytics Engineer help jij bedrijven in de randstad met het opzetten van een robuuste Data Analytics structuur. Met steeds verschillende business requirements is geen enkele oplossing hetzelfde en krijg je altijd te maken met nieuwe tooling of principes. Met de requirements van de business ga je Data Pipelines Design en bouw je zodat de klant toegang heeft tot schone en bruikbare data voor analyses en dashboarding.
Je geniet de kans om altijd in team verband, vroegtijdig aan te sluiten bij projecten en direct impact te leveren op interen processen bij toonaangevende organisaties. Hierbij kan je denken aan:
- Een compliance data platform bij NIBC op basis van Fabric en Azure Synapse
- Een datastrategie voor NIPV richting self-service analytics via dbt Cloud
- Een greenfield Databricks-platform bij VMN, volledig ingericht met Unity Catalog, Spark en Airflow
Projecten worden op grote schaal uitgerold waar je van begin tot eind betrokken bent. Hierbij wordt elke 6 weken een catchup ingepland vanuit Riviq waarbij ze controleren of jij voldoende uitdaging hebt, het project interessant genoeg is en jij energie haalt uit het werk wat je doet.
Dit alles doe je met moderne tooling als Databricks, Fabric, DBT, Apache Aiflow, en specifieke Azure Cloud tooling. Jij mag je ontfermen over complexe puzzels waarin je de Analytics Infrastructuur bewerkt, Data modelleert, en jij de volledige Data Infrastructuur opzet.
Doorgroeimogelijkheden:
Er zijn vollop kansen om te blijven groeien zowel op de verticale als horizontale schaal. Werken bij deze organisatie betekent dat je gestimuleerd wordt om altijd up to date te blijven met de laatste ontwikkelingen in de markt. Daarnaast kan je doorgroeien tot een combinatie rol als Solutions Architect + Data Engineer, of kan je opgeleid worden om te spreken op conferenties. Zolang jij jouw ambities uitspreekt kan hierop gehandeld worden, en deze organisatie denkt graag mee om deze ambities mogelijk te maken.
Wat wordt er gevraagd:
- 3+ jaren werk ervaring als Data Engineer, Analytics Engineer, Data Platform Engineer, Data Analist, BI Developer of Software Engineer.
- Sterke interesse in het data vakgebied de wil om bij te leren.
- Kennis van ETL-processen en Data Warehousing principes.
- Kennis van Databricks, Fabric of de wil om hierover te leren.
- Kennis van SQL, Python of andere programmeertalen zoals C#
- Bonus is kennis van CI/CD, DevOps principes en Medallion Achitecture.
- Sterke communicatieve vaardigheden in Nederlands
Wat krijgt je:
- Salaris oplopend tot €90.720 + €10.200 mobiliteit
- Contract voor onbepaalde tijd
- Laptop van de zaak
- Thuiswerkvergoeding (€35,-) en telefoonvergoeding (€25,-)
- 28 vakantie dagen
- Mogelijkheid om parttime te werken (32, 34, 36 uur)
- Onbeperkt opleidingsbudget
Heb je tot hier gelezen en denk jij dat dit een mooie uitdaging kan zijn voor jou? Reageer dan direct, of bel mij op +31621571656 om een afspraak in te plannen!
