We’ve got your Data & Cloud engineering careers covered!
Het vinden van een nieuwe baan kan uitdagend zijn. Vanuit jaren zeer specialistische IT-recruitment, kennen wij het lokale ecosysteem rondom Data & Cloud platform engineering. Vanuit ambacht en persoonlijke aandacht helpen wij jou om die nieuwe stap te vinden waarin je wel:
- Werkt binnen organisaties waarin jij jezelf kan ontwikkelen
- Verbeterde Work/Life Balans
- Minder Reistijd
- Doorgroeimogelijkheden
- Stap maken in arbeidsvoorwaarden
- Een geweldig interessante baan!
Waar kunnen wij je mee helpen?

Afspraak = afspraak
Geen getouwtrek, we zijn duidelijk in onze communicatie. Uiteindelijk werken we samen om die unieke kans voor jou te realiseren. Hierin maken we duidelijke afspraken, en die komen we na!
Loopbaanbegeleiding & oprecht advies
We geloven niet in een one-size-fits-all oplossing. Naast inhoudelijke aspecten, zijn we vooral ook benieuwd naar de persoon achter de techniek. Waar ligt jouw kracht, wat voor bedrijfsstructuur past bij jou? We geven advies over arbeidsvoorwaarden, situatie, huidige werkgever + advies geven over potentiële vervolgstappen. We werken naar een 100% match zijn.
Gecertificeerde consultants
We zijn geen techneuten, maar we begrijpen wat Data/Cloud platform engineering inhoud doordat we o.a. AZ-900, DP-900 of AWS Certified zijn. scheelt dus tijd om uit te leggen wat je zoekt 😉 Daarnaast kennen we het lokale ecosysteem als geen ander!
Kwaliteit werkgevers en oneindig support
Onze focus ligt hoofdzakelijk binnen bedrijven met complexe omgevingen, van grote enterprise omgevingen, tot aan Scale-up FinTech, Edutech of EnergTech bedrijven. Wij willen samen met jou de stap voorwaards maken, en dus een 100% match. Altijd met een focus op Cloud (native) technieken en/of public cloud.


Low key en relaxed gesprekken voeren
Om een zo goed mogelijke match te maken, adviseren we om ten minste 3 gesprekken te voeren. Hierdoor heb je de mogelijkheid om erachter te komen waar je het beste matched en gelukkig wordt. Wij begeleiden dit gehele proces door:
- Gesprekken in te plannen
- Feedback te geven
- Je voor te bereiden op gesprekken
- Ondersteunen bij arbeidsvoorwaarden + contract